EAST AFRICA GLOBAL INSURANCE COMPANY NON VIE « EGIC-NV »

TERMES DE REFERENCE POUR LE POSTE DE CHAUFFEUR

TERMES DE REFERENCE POUR LE POSTE DE CHAUFFEUR

La société East Africa Global Insurance Company Vie et Capitalisation, en sigle  EGIC V&C, désire recruter un Chauffeur :

       Tâches et Responsabilités :

  • Veiller quotidiennement à l’entretien et à la propreté du véhicule ;
  • S’assurer que le véhicule est toujours en ordre (documents) ;
  • Assurer le déplacement des biens et des personnes de la Société et toute autre course selon les besoins ;
  • Remplir le carnet de bord à chaque déplacement ;
  • Signaler à temps toutes les anomalies du véhicule ;
  • Exécuter toutes autres activités jugées nécessaires par l’autorité hiérarchique.
  • Lieu d’affectation : Bujumbura
  • Profil et qualifications requis :
  • Être de la nationalité burundaise ;
  • Avoir une expérience d’au moins 10 ans comme Chauffeur d’une société ou toute autre institution ou organisation ;
  • Etre réactif et ouvert ;
  • Etre de bonne moralité ;
  • Réussir aux tests de recrutement ;
  • Avoir des notions de mécanique constitue un avantage.

                                                               

TERMES DE REFERENCE POUR LE POSTE DE COMPTABLE

TERMES DE REFERENCE POUR LE POSTE DE COMPTABLE

La société East Africa Global Insurance Company  Vie et Capitalisation, EGIC V&C en sigle, désire recruter un comptable :

  • Principales tâches/Responsabilités :

Sous la supervision du Directeur Général d’EGIC V&C, le Comptable aura comme tâches et responsabilités principales suivantes :

  • l’élaboration du plan comptable de la société;
  • la mise en place de la compatibilité de la société ;
  • la tenue régulière de la comptabilité de la société ;
  • la production de différentes déclarations fiscales mensuelles et annuelles de la société (TVA, déclaration à l’INSS et autres) ;
  • la production des rapports et états financiers périodiques ;
  • l’exécution du budget ;
  • l’exécution de tous les travaux qui exigent l’intervention (défendre la société EGIC V&C pendant la vérification fiscale et autres contrôles en rapport avec les comptes de la société ;
  • Assurer les échanges d’informations financières entre la Société et les autres parties prenantes ;
  • l’exécution de toute autre activité en rapport avec ses capacités et ses fonctions lui confiées par son responsable hiérarchique.
  • Lieu d’affection : Bujumbura
  • Profil et qualification requis :
  • Etre détenteur d’un diplôme de licence en économie, option « gestion-administration » ou dans des domaines similaires ;
  • Avoir une expérience professionnelle d’au moins cinq ans dans le domaine de la comptabilité ;
  • Etre de nationalité burundaise ;
  • Etre bilingue, c’est-à-dire, être capable d’écrire et de communiquer facilement en anglais et en français. Parler le swahili constitue un avantage.
  • Avoir des connaissances suffisantes pour l’utilisation de l’ordinateur et plus spécialement les logiciels de traitement de texte (Excel et Word), Power point et Microsoft Outlook) ;
  • Etre de bonne moralité ;
  • Etre un travailleur assidu, capable de travailler dans un environnement stressant ;
  • Etre âgé(e) de 45 ans au plus ;
  • Avoir travaillé dans une société d’assurance constitue un avantage.

TERMES DE REFERENCE POUR LE POSTE DE SOUSCRIPTEUR/PRODUCTEUR.

TERMES DE REFERENCE POUR LE POSTE DE SOUSCRIPTEUR/PRODUCTEUR.

La société East Africa Global Insurance Company Vie et Capitalisation, en sigle EGIC V&C, désire recruter un Souscripteur/Producteur :

  • Tâches et responsabilités.
  • Pris en charge et suivi des dossiers transmis par l’équipe commerciale ;
  • Tarification et souscription des polices (contrats d’assurance) ;
  • Suivi des polices en vigueur ;
  • Amendement, renouvèlement ou résiliation des polices ;
  • Enregistrement et classement des documents ;
  • Etablissement des rapports et autres documents de gestion Toute autre activité jugées nécessaires par l’autorité hiérarchique.
  • Lieu d’affectation : Bujumbura
  • Profil et qualifications requis :
  • Être de nationalité burundaise ou avoir un permis de travail pour les étrangers ;
  • Être âgé de 40 ans au plus au moment du dépôt de candidature ;
  • Avoir un diplôme de licence en économie, marketing, et autres domaines similaires,
  • Justifier d’une combinaison d’études et d’expérience pertinente pour le poste dont un minimum de 3 ans dans un poste aux responsabilités similaires ;
  • Avoir de très bonnes capacités analytiques et un excellent sens de jugement ;
  • Etre organisé et capable de travailler simultanément sur plusieurs mandats ;
  • Etre de bonne moralité ;
  • Avoir presté dans une Société d’Assurance serait un atout majeur ;
  • La connaissance de l’anglais et du kiswahili constituent également un atout.

                                                                                                        

TERMES DE REFERENCE POUR LE POSTE DE DIRECTEUR TECHNICO-COMMERCIAL

La société East Africa Global Insurance Company NON VIE, EGIC-NV, en sigle, désire recruter un Directeur Technico-Commercial.

Le Directeur Technico-Commercial assure la fonction managériale du Département qu'il dirige. Et, aux côtés du Directeur général, et en comité de direction, il participe à la gestion globale de la société qui consiste à planifier les objectifs, la stratégie et les moyens de les mettre en oeuvre en vue de les atteindre. Il organise l'ensemble des ressources, coordonne et contrôle les activités de chaque entité de son Département, en coordination avec les autres services de l'entreprise, en vue d'atteindre les objectifs fixés par le Conseil d'Administration.

  • Lieu d'affection : Bujumbura
  • Principales tâches/Responsabilités.

La fonction première du Directeur Technico-Commercial est d'encadrer et de diriger toute l'activité technico — commercial au sein de l'entreprise. Il gère les ressources et les moyens techniques. Dans certains cas, il peut être conduit à analyser les besoins des clients et établir des offres de service en réponse à ceux-ci. La responsabilité du poste de Directeur Technico-Commercial nécessite au préalable une connaissance approfondie de l'activité des assurances et plusieurs années d'expérience dans ce domaine.

Travaillant directement en collaboration avec le Directeur Général qu'il remplace en son absence, il doit maitriser aussi la gestion administrative de la société.

Missions spécifiques du Directeur Technico - Commercial

Sa principale mission est de :

  • Définir la politique d'offres techniques sur le marché très concurrentiel ;
  • Assurer le suivi des prescriptions de l'Autorité de régulation et suivre de près l'exécution des devoirs statutaires de la société ;
  • Initier les traités de réassurance et assurer le suivi de leur mise en oeuvre ;
  • Former et veiller au respect des directives techniques et commerciales par les équipes sur le terrain;
  • Optimiser le développement du portefeuille client et assurer la veille concurrentielle;
  • Veiller à la mise à niveau technico - commercial des cadres des services placés sous son autorité et des collaborateurs extérieurs en lien avec le service administratif ;
  • Assurer le reporting auprès de la Direction Générale ;
  • Coordonner et superviser les services technique et commercial (Production, Sinistres et commercial) ;
  • Assurer le suivi et l'assistance technique aux agences générales ;
  • Développer et gérer le portefeuille Clients ;
  • Participer à l'élaboration et à exécution de la politique commerciale et Marketing ;
  • Former et animer le réseau de vente, assurer la veille commerciale ;
  • Développer les partenariats stratégiques ;
  • Analyser la position des produits d'assurances sur le marché et les besoins potentiels de la clientèle,
  • Proposer et / ou adapter de nouveaux produits, en assurer le lancement et la diffusion dans les réseaux de vente ;
  • Définir les règles et les indicateurs de suivi des nouveaux produits d'assurances et des sinistres ;
  • Etablir les comptes techniques de réassurance et en assure le suivi auprès des Réassureurs ;
  • Veiller à l'adaptation de l'entreprise sur le marché des assurances et à l'environnement national ; Etc.

Le Directeur Technico - Commercial veille à l'analyse du risque et supervise tout le processus de sa gestion et au règlement du sinistre, en passant par sa tarification

Les candidats intéressés sont priés de produire les documents suivants :

Une lettre de motivation au Président du Conseil d'Administration de la Société EGIC V&C,

Un curriculum Vitae et une (des) copie(s) des diplômes/certificats conforme(s) à l'original. Il devra comprendre l'adresse et les coordonnées de contact téléphoniques.

Mention de trois personnes de référence pour compétences techniques Les dossiers sous plis fermés, avec la mention du poste pour lequel le candidat postule, seront déposés au secrétariat d'EGIC-NV, sis Quartier Asiatique, Boulevard Melchior NDADAYE, Immeuble N°72A, Tel : 22 28 4040 au plus tard le 06/02/2023 à 17h00.

Termes de référence pour le recrutement du personnel

La société East Africa Global Insurance Company Non Vie (EGIC-NV) désire recruter un Administrateur indépendant cliquerici pour voir les termes de référence

La société East Africa Global Insurance Company, Vie et Capitalisation, EGIC-V&C, désire
recruter du personnel pour les postes suivants :


- Un Comptable: cliquer ici pour voir les termes de référence,
- Un Assistant administratif: cliquer ici pour voir les termes de référence,
- Un Cadre Commercial et Marketing: cliquer ici pour voir les termes de référence,
- Un Cadre producteur/souscripteur: cliquerici pour voir les termes de référence,
- Un Chauffeur : cliquer: ici pour voir les termes de référence

 

Les candidats intéressés et qui remplissent les conditions exigées sont priés de produire les
documents suivants :
- Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de la Société EGIC V&C,
- Un curriculum Vitae détaillé mis à jour et signé, comprenant l’adresse et les
coordonnées de contact téléphoniques,
- Une photocopie de la carte d’identité,
- Une attestation de bonne conduite, vie et mœurs,
- Une attestation d’aptitude physique délivrée par un médecin du gouvernement,
- Des attestations de services rendus signées et cachetées et tout autre document jugé
nécessaire pour la présélection à ce poste,
- Une (des) copie(s) des diplômes/certificats conforme(s) à l’original,
- Mention de trois personnes de référence.
Les dossiers sous plis fermés, avec la mention du poste pour lequel le candidat postule,
seront déposés au Secrétariat de la Société sis Boulevard Melchior NDADAYE, Quartier
Asiatique, Immeuble N° 72,Tél fixe : 22 28 40 48, Tel mobile : 79389136, au plus tard
Samedi le 18 / 03 /2023 à 12h00.